按照学院“筑砼”特色文化育人体系建设要求，本年度拟聘请10位行业企业专家任“职业生涯导师”，与学生分享自己成长中的经历和经验，帮助学生了解专业和行业，树立正确的职业理想信念和世界观、人生观、价值观。

　　为推进职业生涯导师聘任工作，学院制定了《大学生职业生涯导师管理制度》，从指导思想、遴选条件、工作内容、组织实施等几个方面进行规范，为此项工作顺利开展奠定了坚实基础。10月30日，学院召开职业生涯导师推进会，“筑砼”特色文化育人项目负责人桑江、具体条目负责人王宇、示范办张国静及各系党总支书记参加了会议，提出问题，交流经验，就做好职业生涯导师聘任工作提出了具体要求。